作業是最基本的民生，也是經濟發展的重要支撐。2023年上海市政府作業報告指出，今年將新增作業崗位55萬個以上。眼下，上海正多措並重創新形式保證充分作業。
上海公共招聘新途徑是由上海市人社部分依托「一網通辦」和數字人社建設的公益性招聘求職服務途徑。18日，上海公共招聘新途徑依托上海市政府「隨申辦」途徑正式上線個人移動求職服務。求職者不管年紀、戶籍、學歷，只要經過智能手機掃描二維碼，即可極速登錄。
個人移動求職服務在供給與網頁端共同的全流程求職功能的基礎上，致力於為求職者供給更為簡練的操作界面、愈加廣闊的使用場景、更為便捷的信息共享途徑。
上海各區人社部分、街鎮、企業也啟動了以線下招聘會為主的各類招聘活動，保證全市「天天有招聘、周周有活動」。上海松江區人社局啟動春季促進作業「滬崗舉動」，自動對重點企業、重點工程用工需求進行排摸，經過推廣作業碼，建立大學生作業群，全面排摸求職者、失業人員信息，「一人一檔」「一人一策」地展開作業服務。經過春風舉動暨作業協助月系列活動，1月12—17日將安排作業組赴昭通一區三縣展開專場招聘。
春節前夕，月星集團宣布啟動「春回大地，『職』等您來——月星大招聘」活動，面向公司表裏延攬精英人才。本次招聘涉及高檔經營決策層、高檔運營管理類和部分專業領域的高檔人才等共計百余個作業崗位。在月星招聘信息中還能夠看到，在外部引入的一起，月星也十分重視內部精英人才的發掘與選拔。
「2023年經濟復蘇是能夠預見的，經濟活躍度也是能夠預見的，人們的發展決心和消費決心也必然會回來，企業發展將會再次進入上升期，人才的需求量將會顯著提高，月星率先啟動大招聘也是為了落好『先手棋』。」全國政協委員、全國工商聯常委、月星集團董事局主席丁佐宏說。
據介紹，上海人社部分已於1月開啟「2023年春季促進作業專項舉動」，全力保證重點群體作業。據介紹，今年，上海市人社局將加大對失業人員再作業的幫扶力度，經過開發公益性崗位、強化創業帶動作業等，力爭全年推動12萬人實現再作業。
上海還自動深化中西部區域展開對接保證崗位安穩，一起加強企業用工輔導，密切跟蹤了解，保證將對口支援、對口協作和中西部區域搬運來滬鄉村勞動力、脫貧勞動力穩在企業、穩在崗位。
長寧區人社局建立了長寧區、紅河縣、綠春縣、金平縣四地人社局長作業對接機製，會同人力資源服務機構前往雲南對口區域，展開「共辦招聘活動、共促搬運作業、共議重點項目」等作業對接，研商節後「點對點、一站式」搬運作業勞務運送作業安排，擬定節後搬運作業作業計劃，保證分多批次協助勞動者安全、順暢到滬上崗。
長寧區人社局作業科相關負責人表明，本月初，作業人員現已精挑細選了適合當地務工人員、包容性強的50家用人單位以及2000多個上海作業崗位，經過四地政府網站、微信大眾號等途徑進行崗位發布與招聘活動宣揚預熱，進一步拓寬勞動者的作業途徑。
「能夠說，上海的作業局勢總體保持著企穩向好的態勢。」上海市人社局局長趙永峰表明，各級人社體系要充分認識做好當時穩崗留工和穩作業作業的極端重要性，迅速采納實招硬招，落實落細春季促進作業專項舉動各項政策措施，全力強化服務保證，及時緩解重點企業和重點工程用工短缺問題。
